Стань приятным в общении: ТОП-30 способов для успеха

Стань приятным в общении: ТОП-30 способов для успеха

Для того чтобы вам было проще понять, как стать интересным собеседником, мы подготовили подборку простых способов:

1. Саморазвитие – основа успеха. Необходимо постоянно заниматься самообразованием, получать новые знания и навыки. Сейчас есть масса онлайн-курсов и мастер-классов. Для того чтобы чему- то научиться даже не нужно выходить из дома или оплачивать образовательные курсы
2. Следите за качеством потребляемого вами контента. Человек постоянно получает информацию из СМИ, социальных сетей и от знакомых. Тщательно фильтруйте источники, чтобы доверять только проверенной и достоверной информации
3. Будьте спокойны и меньше внимания уделяйте негативу. Даже если обсуждаемая тема не подразумевает ничего хорошего, нужно сохранять спокойствие и избегать чрезмерной эмоциональности и придумать, как снизить уровень стресса в разговоре.

Связанные вопросы и ответы:

Почему важно быть приятным в общении

Ты заметил, что общение иногда может быть настоящим вызовом, верно? На самом деле, есть несколько причин, почему многим из нас трудно научиться общаться. Давай разберемся в этом вопросе.

Во-первых, каждый из нас уникален со своими собственными убеждениями, ценностями и опытом жизни. Иногда это может стать преградой для эффективного общения. Мы можем столкнуться с различиями во мнениях, конфликтами интересов или непониманием друг друга. Следует помнить, что каждый человек воспринимает и интерпретирует информацию по-своему, и умение адаптироваться к разным точкам зрения может потребовать времени и практики.

Во-вторых, коммуникация – это двусторонний процесс, и наши навыки слушания играют важную роль в успешном общении. Однако, слушать активно и внимательно не всегда легко. Мы можем быть слишком заняты своими мыслями, домысливать собеседника или просто не уделять достаточно внимания. Улучшение навыков слушания требует сознательного усилия и практики.

Третья причина – это недостаточное осознание своего собственного общения. Мы часто не обращаем внимания на свои манеры речи, жесты, мимику и тон голоса. Эти факторы могут оказывать сильное влияние на восприятие другими людьми. Осознание и контроль над своим общением могут быть сложными задачами, но с практикой и самонаблюдением мы можем стать более внимательными к своим коммуникативным привычкам.

Наконец, важно отметить, что каждый из нас имеет свои личные барьеры и страхи, связанные с общением. Некоторые из нас боятся критики, отвержения или неудачи в общении. Эти эмоциональные преграды могут затруднять наши коммуникативные усилия. Преодоление таких страхов требует самоанализа, постепенного выхода из зоны комфорта и позитивного мышления.

Не беспокойся, понимание причин, почему общение может быть сложным, уже является первым шагом к улучшению своих навыков. Со временем и практикой ты сможешь стать более уверенным и мастером общения!

Источник: https://to-be-better.ru/novosti/sekrety-obshcheniya-kak-stat-priyatnym-dlya-okruzhayushchih

Какие основные качества делают человека приятным в общении

Что делает хорошего собеседника хорошим? Почему кто-то цепляет уже после первого разговора, а с кем-то желание общаться отпадает? Эта статья расскажет вам о разнице между этими двумя типами собеседников и поможет стать тем, с кем будут хотеть общаться. Счастье быть хорошим собеседником доступно каждому, можете проверить.

Нестандартный взгляд на мир, своё мнение

Хороший собеседник отличается от серой массы. У него развито критическое мышление , он не боится высказывать собственное мнение, даже если оно идёт вразрез с общепринятым.

С таким собеседником интересно поговорить, ведь он может сказать что-то новое, что-то неожиданное для вас, а не будет высказывать всеобщее мнение и атаковать вас трюизмами.

Умение смотреть на вещи не так, как все, и наличие оригинальных мыслей, идей очень ценится.

Широкий кругозор

Чем эрудированнее собеседник, тем он лучше. Из широкого кругозора следует два преимущества: способность поддержать почти любую тему разговора и возможность рассказать что-то новое, интересное для собеседника.

Чем шире проблематика, в которой ориентируется человек, тем больше вероятность, что с ним будет интересно. Он может «нащупать» любимую тему того, с кем разговаривает, и начать говорить с ним об этом. А разговор на любимую тему собеседника – стопроцентный вариант понравиться ему.

Также мы любим узнавать что-то новое. Особенно если источник познания не потёртый учебник, а собеседник, который умеет интересно рассказывать.

Хороший собеседник не говорит о себе слишком много

Людям не нравится, когда собеседник зациклен на самом себе. Они хотят, чтобы говорили именно с ними , а не просто при них .

Но это не означает, что хороший собеседник совсем забывает о себе. Если задали вопрос о его увлечениях или каком-то моменте его жизни, он отвечает развёрнуто, живо, в красках.

Не нужно бояться говорить о себе, но стоит знать меру. И понимать, когда это интересно собеседнику, а когда нет.

Лучший вариант повествования о себе – истории. Облачайте информацию о себе в интересные рассказы, которые могут рассмешить и заставить собеседника внимательно вас слушать и сопереживать вам. Рекомендую пройти курс по сторителлингу .

Энтузиазм

Здесь под энтузиазмом стоит понимать страсть, наличие интересов и любимого дела.

Серые люди, которые ничем не занимаются, проводят жизнь в рутине, кочуя из одного скучного дня в другой, вряд ли будут интересными собеседниками. «Страсти – вот ораторы многолюдных собраний», – сказал Антуан де Ривароль. Это справедливо и для разговоров тет-а-тет.

Просто вспомните человека, у которого загораются глаза и просыпается удивительное красноречие, когда речь заходит о его идее фикс, и вы поймёте, о чём я.

Чувство юмора

Мы любим смеяться. Хороший собеседник с радостью удовлетворяет эту потребность.

Чувство юмора – один из самых простых способов понравиться человеку. Если вы заставите человека смеяться, он получит положительные эмоции. Позже он опять захочет их получить, это естественно. И тогда он ощутит потребность в их источнике, то есть в вас в том числе.

Пройдите бесплатный курс по развитию чувства юмора и ваш личностный магнитизм заметно увеличится.

Эмпатия

Хороший собеседник умеет сопереживать, умеет понимать эмоции другого человека, умеет чувствовать то же, что и он.

О значении эмпатии и способах её развития хорошо написано в этой статье.

Любопытство

Хороший собеседник всегда заинтересован в том, с кем общается. Кто бы ни стоял перед ним, он уверен, что это интереснейший человек.

Он пытается узнать собеседника получше, расспросить его и искренне радуется ответам. Такому человеку приятно что-то рассказывать. Также любопытство это особый взгляд на мир и столп эрудиции (ведь не было бы вопросов – не было бы ответов на них, то есть знаний).

Собственный стиль ведения разговора, особенная манера речи

Хороший собеседник должен выделяться на фоне собеседников обычных. Часто ему сопутствует какая-то особенность, изюминка в ведении разговора.

Особые интонации, хорошее владение голосом, умение рассказывать живо, а не просто транслировать слова и предложения.

Думаю, у вас есть знакомые, которые разговаривают по-особенному, выделяются и запоминаются этим, поэтому вы согласитесь, что свой стиль – несомненный плюс. Поэтому будет полезно заняться сценической речью .

Окружайте себя хорошими собеседниками и сами будьте им.

Желаю успехов!

В чём разница между быть вежливым и быть приятным

Слово ”этикет” кажется слишком старомодным. Многие из нас читают, что оно исчезло вместе с джентльменами, снимающими шляпу перед женщинами. Но на самом деле он существует до сих пор. Правила этикета со временем изменились, но нам все равно нужно им следовать, чтобы не чувствовать себя неловко.

Всем вежливым людям нужно знать правила этикета, особенно учитывая тот факт, что некоторые из них не слишком очевидны:

1. Общественные уборные

Вежливые люди знают, что после посещения уборной необходимо мыть руки, но есть и другие правила:

• не пытайтесь открыть дверь закрытой кабинки. Она может случайно открыться, и вы увидите сидящего там человека. Подобная ситуация будет очень неловкой для вас обоих;
• если вам нужно нанести или подправить макияж, не стоит занимать зеркало рядом с сушилкой для рук. Вы будете заставлять людей ждать.

2. Правильно держите чашку

Это может звучать удивительно, но чашки с чаем и с кофе нужно держать по-разному:

Держа чашку чая, не кладите указательный палец на ручку. Вместо этого он должен касаться вашего большого пальца через отверстие, как будто вы что-то зажимаете в руке, а средний палец должен поддерживать указательный снизу.

Кофейную чашку следует держать совсем другим образом: указательный палец загнуть в отверстие ручки, а большой — положить на ее верхнюю часть. Оставшиеся пальцы должны быть прижаты к ладони.

3. Если вам нужно прочистить нос

Специалисты по этикету советуют сморкаться быстро и тихо, чтобы окружающие этого не заметили. Если вы чувствуете, что это будет громко, уйдите из общественного места и сделайте это там, где вас никто не услышит.

Самые строгие правила применяются к сморканию во время ужина. Ни в коем случае не делайте это за столом, даже если рядом с вами только близкие люди. Выйдите в ванную, прочистите нос, вымойте руки и возвращайтесь.

Настоящие дамы и господа для подобных целей используют только тряпичные носовые платки, а не бумажные. Конечно, это не лучшее решение, если задумываться о гигиене, но таковы правила этикета.

4. Если еда застряла в зубах

За столом запрещено пользоваться зубочисткой. Если вы почувствовали, что еда застряла между зубами — попробуйте прополоскать рот (убедившись, что никто этого не видит). Не сработало? Тогда отправляйтесь в ванную комнату.

Если это произошло с другим человеком, но он ничего не замечает, попробуйте способ, основанный на зеркалировании:

1. Проведите языком по зубам (держа рот закрытым). Возможно, ваш собеседник автоматически повторит это действие и поймет, что что-то не так.
2. Если человек не понимает ваших намеков, не молчите. Скажите ему об этом, но так, чтобы больше никто не услышал.

5. Если у кого-то расстегнута ширинка

Если вы обнаружите, что ваша ширинка расстегнута, отправляйтесь в уборную и застегните ее. Если на данный момент у вас нет возможности покинуть публичное место — отвернитесь к стене, чтобы никто вас не увидел, и застегните молнию.

Если вы заметили расстегнутую ширинку у кого-то другого, нужно предупредить человека об этом. Только убедитесь, что вас больше никто не услышит.

Это правило работает и на других вещах, например, если вы заметили ценник на одежде.

6. Если от вашего коллеги неприятно пахнет

В больших компаниях действуют строгие правила гигиены, запрещающие духи или дезодоранты с сильным запахом.

Но если ваш коллега не хочет следовать этим простым правилам, вам следует действовать, как настоящему дипломату. Попросите коллегу выслушать вас и предупредите, что разговор будет не очень приятным. Излагайте суть обращения только после того, как собеседник согласится на продолжение разговора.

7. Если ваша еда слишком горячая

Если вы неожиданно обнаружили, что еда слишком горячая — не выплевывайте ее на салфетку. Глубоко и быстро дышать с открытым ртом также не нужно. Просто запейте еду холодной водой или другим напитком. Дуть на горячее блюдо тоже запрещено! Ваш единственный вариант — сидеть и ждать, пока оно остынет.

8. Ваш начальник уделяет вам слишком много внимания

И мужчины, и женщины могут подвергаться домогательствам на рабочем месте. Если вы это заметили, не бойтесь и не молчите. Дайте начальнику знать, что вам это не нравится. Если это не работает, обратитесь к вышестоящим людям.

Иногда домогательство бывает сложно определить. Например:

• ”Ты прекрасно выглядишь в этом платье!” — Это комплимент.
• ”Твоя грудь отлично смотрится в этом платье!” — Неуместное поведение.

9. Если вы хотите сделать селфи

Даже в этой ситуации следует соблюдать некоторые правила. Всегда спрашивайте разрешение, прежде чем сделать фото. Позвольте друзьям подготовиться, ведь всем хочется выглядеть на снимке красиво.

Не делайте селфи в ванной, в экстремальных или опасных ситуациях, а также на фоне аварий. Это признак плохих манер и даже жестокости.

Как использовать язык тела, чтобы быть более приятным

Активное слушание — полезный soft skill для эффективного общения. Оно помогает улучшить отношения, повысить уровень доверия между людьми и даже предупредить конфликты.

Вот несколько примеров, как активное слушание помогает в разных сферах жизни:

• В общении с друзьями. В разговоре с другом, который нуждается в поддержке, не спешите сыпать советами. Сначала выслушайте его и поймите, какой именно реакции он ждёт. Можно спросить прямо: «Чего ты сейчас хочешь — совета или поддержки?» Если ему не нужны советы, то и не нужно их давать.
• В работе. При общении с клиентом, который жалуется на качество ваших услуг, лучше в первую очередь выслушать человека, а не защищать свою компанию. Активное слушание поможет понять причины жалобы и улучшить качество. Может, вам действительно пора обратить внимание на некачественную работу одного из отделов.
• В разговоре с родственниками. Если чувствуете, что вот-вот начнётся жаркий спор с родными из-за разных взглядов, выдохните и не спешите защищать свою точку зрения. Выслушайте родственников и подумайте, почему они уверены в своей правоте. Потом спокойно объясните им свою позицию: это сократит риски недопониманий и конфликтов.
• При диалоге с партнёром. Не спешите диктовать свои условия, когда обсуждаете с вашей второй половинкой планы на жизнь и совместное будущее. Если вы готовы к созданию семьи, а ваш партнёр пока с этим не спешит, узнайте, какие у него ожидания от дальнейшей жизни. Так будет легче прийти к компромиссам и общим планам.

Какие фразы лучше избегать в общении, чтобы не показаться неприятным

В современном мире, где искусственный интеллект и самообучающиеся роботы быстро интегрируются в разнообразные сферы жизни, наличие высокого уровня эмпатии и умения сопереживать другим людям становится уникальным и важным конкурентным преимуществом. Способности чувствовать эмоции других и эффективно взаимодействовать с окружающими могут существенно повлиять на ваши профессиональные и личные успехи. Так как же развить эту важную компетенцию?

Эмпатия – это способность глубоко сочувствовать и понимать чужие эмоции. Исследования показывают, что врожденные генетические факторы и воспитание играют важную роль в развитии этой способности, но она также может быть значительно улучшена посредством целенаправленной практики и обучения. Одним из доступных и эффективных методов является онлайн-программа «Лучшие техники коммуникации», которая включает в себя совокупность практических советов и упражнений.

Эта программа поможет вам не только лучше понимать чувства и переживания других людей, но и применить полученные знания для улучшения общения со всеми, начиная от новых знакомых и заканчивая вашими близкими друзьями. Например, один из ученных методов заключается в активном слушании, когда вы, вместо того чтобы просто ждать своей очереди говорить, действительно вслушиваетесь в слова вашего собеседника, замечая тон голоса и невербальные сигналы.

Еще одним важным аспектом программы является развитие навыков ненасильственного общения, позволяющего выражать свои эмоции и потребности открыто и честно, не причиняя вреда чувствам других. Это может включать такие техники, как «Я-сообщения», когда вы говорите о своих чувствах, а не обвиняете собеседника, или обсуждение чувственных фильмов и книг, которые позволяют глубже понять человеческие эмоции.

Понимание и развитие эмпатии, а также способность чувствовать и реагировать на эмоциональные состояния других людей – это ключевые факторы, которые могут значительно повлиять на ваш успех в карьере и личных отношениях в эпоху технологий. В конце концов, в мире, где машинное взаимодействие становится нормой, человеческая теплота и взаимопонимание могут стать вашим самым ценным активом.

Как активное слушание может помочь стать приятнее

Самооценка – это субъективное мнение о себе, процесс и результат оценивания себя в сравнении с неким идеальным для себя образцом или другими людьми. Это отношение к себе на основе оценки себя, своих качеств, возможностей, положения среди других людей и т. п., или эмоционально-оценочный компонент «Я-концепции». Высокая самооценка означает, что человек доволен собой, низкая отражает недовольство собой.

Самоценность – эмоционально-безоценочный компонент «Я-концепции». Это отношение к себе, которое не зависит от оценки себя в ситуациях успехов и неудач, обычно его выражают через принятие/непринятие себя. При высокой самоценности человек принимает себя, при низкой – нет.

Получается, что самооценка – это параметр, который зависит от того, как человек проявляет себя, какими свойствами он обладает. А поскольку и сам человек, и его поведение постоянно меняются, то и самооценка должна меняться. И в самом деле, обычный человек доволен собой или нет в зависимости от ситуации, от того, что он делает, от его настроения, самочувствия, окружения и много от чего еще. Более того: «Самооценка — достаточно сложное образование человеческой психики. Она постоянно изменяется, совершенствуется. Процесс установления самооценки не может быть конечным, поскольку сама личность постоянно развивается, а, следовательно, меняются и ее представления о себе и отношение к себе». (Карпов А.В., Общая психология).

Скажу сразу, что самооценка в этом понимании должна быть не высокой, а адекватной: когда надо – высокой, когда надо – низкой. А повышать её нужно, только если она занижена.

А вот самоценность (самопринятие, самоуважение) – этот параметр личности у здорового человека действительно должен быть высоким. То есть психически здоровый, личностно зрелый человек должен ценить и принимать себя. При высокой самоценности человек принимает себя таким, как он есть (не путать с нежеланием меняться), при низкой – не принимает. Это качество формируется в раннем детстве в зависимости от того, как относились к человеку его родители. Именно это качество нередко сопоставляют с любовью к себе.

Человек с высокой самоценностью ощущает себя значимым, даже если не может объяснить, почему и зачем. Он просто чувствует, что важен мирозданию таким, какой есть, неидеальным. Он доверяет себе, открыто, без опасений общается с окружающими, легко может попросить о помощи, но при этом сам принимает решения и способен поступать обдуманно. Для него естественны доверие и надежда. Он способен встать выше своих переживаний и при необходимости сделать рассудочный выбор, даже вопреки чувствам, он ценит себя больше, чем свое сиюминутное удовольствие. Собственные промахи для него не становятся поводом ненавидеть себя, он способен отдыхать и радоваться жизни. Он умеет понимать и признавать свои желания, и может не идти у них на поводу, если они неразумны.

Человек с низкой самоценностью живет в пространстве негативных эмоций и страхов, которые могут быть фоновыми, а могут поглощать его личность. Он определяет себя через обладание чем-то – вещами, положением, личными качествами. Интересные маркеры низкой самоценности в нашей культуре – неспособность радостно, без чувства неловкости, принимать подарки и нелюбовь к своему дню рождения.

В отличие от здоровой самооценки, которая то возрастает, то падает в зависимости от обстоятельств, самоценность мало изменяется в течение жизни человека. Однако повысить ощущение собственной ценности можно, хоть это и довольно кропотливая работа над собой.

Усилия по обретению чувства самоценности являются важными не только для психического развития и решения своих психологических проблем, но и для духовного самосовершенствования: лишь ощущая собственную ценность, человек способен по-настоящему понимать, принимать, уважать ценность других людей. Сочувствовать другим может лишь тот, кто умеет чувствовать то же самое. Это очевидно перекликается с заповедью о любви к ближнему.

Иногда людям кажется, что они ценят других, даже если ненавидят себя. Но пропущенное через призму ненависти к себе отношение к другим людям искажается. Оно либо приглушается, либо становится неполноценным, с множеством условий и условностей. Это уже не та чистая любовь к ближнему, не то признание его ценности, которое присуще человеку, искренне и открыто ощущающему ценность каждой личности, в том числе своей собственной.

В психологии человека есть такая закономерность: его чувства блокируются оптом. Не всегда это касается всей полноты эмоций, но заблокировать сольно только одно какое-то чувство человек не может: попутно приглушаются и другие чувства, вплоть до ощущения бесчувствия в той или иной сфере. Потеряв способность ощущать собственную ценность, заблокировав ощущение самоценности, человек теряет способность полноценно ощущать ценность других людей.

Интересная закономерность: люди с высокой самоценностью и самооценку обычно имеют адекватную. А люди с низкой самоценностью обычно оценивают себя неадекватно.

Как управлять своими эмоциями, чтобы быть более приятным в общении

То, что женщины более болтливы, а мужчины по природе молчуны, – не более чем стереотип. Однако различия в общении между сильным и прекрасным полом действительно имеются. Рассмотрим общие положения.

Чаще женщины обладают более высоким словесным интеллектом. Девочки раньше начинают говорить, чем мальчики, знают больше слов и лучше умеют выражать свои мысли. Скорость речи у них также выше. Более того, женщины часто способны одновременно разговаривать и выполнять другие действия. Они мыслят прилагательными, любят примеры, вопросы, разъяснения, дают более красочные описания. К тому же женщины лучше умеют слушать, выражать сочувствие, понимание, поддержку.

Мужчины предпочитают идти к цели более коротким путем. В общении они сразу стараются получить нужную информацию. Для них более характерна четкая последовательность, схематичность, конкретность. Образное мышление развито у мужчин слабее, как и вербальный интеллект.

Подытоживая, можно сказать, что женщины в целом обладают более «прокачанными» коммуникативными навыками. А значит, сильной половине человечества стоит обратить особое внимание на их развитие.

Но стоит оговориться, что это лишь в рамках теории. Приведенные различия не носят универсальный характер, и в реальной жизни часто бывает наоборот. Многие мужчины обладают развитыми навыками общения, что помогает им становиться успешными бизнесменами, руководителями, политиками, журналистами. Также и среди женщин встречаются совершенно неспособные к эффективной коммуникации.