Дискриминации на основе

Гендерные различия в мире труда: примеры из разных стран

ПоВсемирного банка, неравная оплата труда и общее гендерное неравенство приводят к колоссальным экономическим потерям. В 2018 году их объем достигал $160,2 трлн.

В расчете на душу населения потери составляют более $23,6 тыс. По сути, это то благосостояние, которое женщины не смогли сгенерировать для себя и экономики из-за неравных условий.

Стараясь устранить этот экономически невыгодный разрыв, правительства стран подталкивают бизнес отслеживать гендерную разницу в доходах. Так, власти Великобритании с 2018 года обязали все компании, в которых работает больше 250 человек, раскрывать различия в оплате труда мужчин и женщин. Теперь такие отчеты ежегодно предоставляют более 10 тыс. компаний.

Последние обновления на сайте:

1. Изменение жизни за 8 шагов: практическое путешествие к счастью
2. 9 рабочих способов развить в себе продуктивность
3. Психика мужчин и женщин: в чём разница
4. Какие парки Тулы подходят для семейного отдыха
5. Путь к высшему сознанию: Открытие новых горизонтов души
6. Хозяин своего сознания: как обрести контроль над мыслями и эмоциями
7. График работы Славы: как организовать встречу
8. Начни с чистого листа: как обновить свою жизнь и открыть новые горизонты
9. Какие основные достопримечательности можно посмотреть в Череповце
10. Можем ли мы изменить свою судьбу? Поиск ответа внутри себя
11. Как кардинально изменить свою судьбу: 5 шагов к новой жизни
12. Секреты силы мысли: как поменять судьбу
13. Какие основные достопримечательности Санкт-Петербурга рекомендуют посетить туристам
14. ТОП-50 тем для разговора с мужчиной: как сделать общение интересным и насыщенным
15. Песни Кай Метова: что слушают в Перми
16. Как преодолеть страх и стать уверенным в разговоре
17. Улучшите свои навыки: 20 способов повысить коммуникабельность
18. Разговорные темы на все случаи жизни: 140 идей для общения
19. Как начать свой путь к положительным изменениям
20. Какие исторические личности связаны с Челябинском
21. Поколение общения: как стать мастером общения
22. Молодость и эмоциональная привлекательность: почему зрелые мужчины ищут молодых женщин
23. Серьезные отношения после 40: как найти и сохранить любовь в зрелом возрасте
24. Психология любви мужчины за 60: Как изменились отношения с возрастом
25. Возраст мужчины и его влияние на взгляд на отношения
26. Отношения в зрелом возрасте: как найти счастье и гармонию в своих отношениях
27. Как стать мастером общения с людьми: 15 секретов
28. Поколение Z против поколения Y: как общаться с любым человеком
29. Разговор как искусство: 3 способа начать хороший разговор
30. Идеальный возраст между мужчиной и женщиной: реальность или миф
31. Возраст не имеет значения: почему мужчины не должны беспокоиться о возрасте своих партнеров
32. Разница в возрасте в браке: как это влияет на отношения супругов
33. Разница в возрасте: как определить максимально допустимую
34. Как изменить свою жизнь в 31 день: путь к успеху
35. Гендер - это: разрушение стереотипов и поиск истинной идентичности
36. Как управлять стрессом и развивать эмоциональный интеллект: практические советы
37. Секреты джозефа мерфи: как молитвы могут изменить вашу жизнь
38. Отличия между мужчинами и женщинами: 155 удивительных фактов
39. Главные стереотипы: 13 отличий между мужчиной и женщиной
40. Почему мужчины и женщины воспринимают мир по-разному
41. Перезагрузка себя: как начать новую главу жизни и стать лучше
42. Влияние психологических факторов на структуру субъективного благополучия: анализ методов психодиагностики
43. Почему мужчины и женщины по-разному ощущают и проявляют свою любовь
44. Как использовать скрытую силу мышления для достижения успеха в жизни
45. Раскрываем секреты человеческой психологии: 25 удивительных фактов
46. Мистическая природа Структуры третьей силы: тайны и загадки
47. Пятое посещение пространства третьей силы: как это влияет на наш мир
48. Значение разницы в возрасте детей для их развития
49. Разница в 15 лет: как это влияет на отношения и взаимодействие между людьми
50. 20-25 лет разницы: почему мужчины часто выбирают молодых женщин